Club #ReinventWork
Nous aidons à appréhender les impacts de la révolution numérique
sur les métiers et les organisations
Perrine Grua
Le Club #ReinventWork est co-Présidé par Perrine Grua, fondatrice de Canary Call et Vincent Montet, CDO de l’EFAP et Vice-Président de l’ACSEL.
Il a pour ambition :
- d’aider les entreprises à mieux appréhender les impacts de la révolution digitale sur les métiers, les organisations et les Hommes.
- d’organiser le débat entre les directeurs des ressources humaines et les Directeurs du digital dans les entreprises en pleine transformation numérique
- de mener une veille sur l’évolution des outils dédiés aux ressources humaines en donnant la parole à des start-ups innovantes
Vincent Montet
LES ACTIVITES DU CLUB
Le digital, accélérateur de la diversité au service de la performance ?
Le digital, accélérateur de la diversité au service de la performance ? e-breakfast, 23 mars 2021 La diversité, vecteur de performance pour la tech ? La tech, génératrice de valeur pour la diversité ? Et si ce n’était pas si simple ! On vous dit tout. Le Club...
ReinventWork : travailler en 2021, nouvel élan en 2021
Reinventwork : nouvel élan en 2021 Après l’accélération des pratiques numériques, comment allons-nous travailler en 2021 ? 30 novembre 2020 Le confinement qui a assigné de nombreux salariés à domicile a accéléré les nouvelles formes de travail notamment à distance....
télétravail versus travail en confinement
Alors que la 6ème semaine de confinement bat son plein et qu’il semble que la libération se rapproche, le télétravail subi n’a pas fini de faire parler de lui. Quel que soit le mot pour le dire, la consigne de mode de travail demeure #Restezchezvous! Moral en berne,...
Webinar #ReinventWork “Télétravail versus travail en confinement” – Infographie du sondage
Infographie du sondage live du webinar du 21 Avril C’est à l’occasion de son Webinar “Télétravail versus Travailler en confinement” que ce sondage a été réalisé auprès des 80 participants de la France entière. Retrouvez les minutes du webinar qui a réuni autour de...
Tirer profit des expériences du travail en confinement pour réussir vos réunions ? Human Learning eXpedition invité de #Reinventwork
La réunionite, ça vous énerve? Vous n’êtes pas un cas isolé. Et la réussitologie! Ca vous parle? Et bien Human Learning eXpedition, invité de #ReinventWork le 14 Mai dernier, a fait découvrir aux heureux participants de l’atelier en ligne, ce concept qui vise à mettre...
Dirigeants, managers, la réforme de la formation vous concerne directement : êtes-vous prêts ?
Les gens ont-ils l’esprit disponible pour se former en ce moment ? Les projets de formation sont-ils vraiment la priorité au regard du contexte ? La formation à distance est-elle vraiment “efficace” ? Malgré la prolongation du confinement, la commission #ReinventWork...
La réalité virtuelle au service des RH et de la formation
Le 14 mars 2019, la commission #ReinventWork de l’Acsel organisait une matinée autour de la réalité virtuelle au service des ressources humaines et de la formation. Nous souhaitions notamment comprendre pourquoi la réalité virtuelle pouvait être un outil plus...
Comment l’intelligence artificielle peut-elle se mettre au service de la croissance de l’emploi en France ?
Le cycle #ReinventWork s’interroge sur le futur du travail et l’impact des nouvelles technologies sur celui-ci. Le 27 novembre 2018, l’Acsel a organisé, en partenariat avec Talentsoft, un événement dédié à l’intelligence artificielle et à l’emploi. L’introduction de...
Reinventwork : Le digital comme levier concret de développement
Rappelez vous : nous abordions dans un premier article les axes de réflexion proposés par des professionnels des ressources humaines à propos de la mission en entreprise, lors du dernier volet de l’événement Reinventwork. Chez Numa Paris, ce rendez-vous a...
